FNs globala hållbarhetsmål – Sustainable Development Goals ( SDG) är välkända och många företag har dem med i sina egna mål, men vet du att det även finns Inner Development Goals (IDG)?

IDG är ett open source initiativ och en ideell organisation för inre utveckling som startades 2019. Anledning var en ökad frustration hos många om att mänskligheten – trots att vi vet att det inte är hållbart – fortsätter förbruka jordens resurser i en alltför hög takt. En takt som gör att vi inte kommer att nå SDG:erna om vi fortsätter på samma bana. Insikten var att om vi ska kunna ändra kurs måste vi själva förändras på insidan. Vi människor behöver komma bort från att styras främst av våra egon och vårt  egenintresse till en ökad medvetenhet och en inre utveckling. Nutida forskning visar att de inre färdigheter vi behöver kan vi också utveckla. Detta var startpunkten för IDG.

IDG grundades av Ekskäret, 29K och The new Division. Akademiska partners är bland andra Handelshögskolan, Karolinska Institutet, Lunds och Stockholms Universitet samt ett flertal kända forskare som Amy EdmondsonRobert Kegan, Dan Siegel, Otto Scharmer, Jennifer Garvey Berger med flera. Initiativet stöttas också av ett antal större företag och organisationer.

Sam-skapande är centralt i IDG initiativet samt ständig vidareutveckling med hjälp av experter, forskare och andra intressenter. Både i form av enskilda människor och organisationer, från hela världen. 2021 publicerades den första rapporten där man tagit fram 23 ”transformational skills” indelade i fem kategorier. Hela rapporten var resultatet av två digitala undersökningar med input från över tusen deltagare.

De fem kategorierna och de 23 färdigheterna är:

Från vårt perspektiv passar Enneagrammet och dess syfte väldigt väl ihop med IDG:erna och den färdighet som flest deltagare i enkäterna tog upp var just Självinsikt 😀 Några av färdigheterna förutom självinsikt där vi ser att Enneagrammet är ett utmärkt hjälpmedel är:

Två länder har hittills skrivit under på att IDG:erna ska komplettera SDG:erna som nationella mål. Dessa är Costa Rica och Rwanda, fler lär följa. Det finns massor att säga och läsa om detta initiativ och vi hoppas att du blir nyfiken att lära dig mer och att delta. Själva har vi  deltagit på konferenser, digitala möten, enkäter m.m. och vi ser fram emot fortsättningen!

Under hösten har vi IDG:erna som tema på våra öppna föreläsningar. Till anmälan!

Liknande inlägg

Mer att läsa

Så kommunicerar Sexan – Den lojale

Hur kommunicerar vi svenskar? Denna vecka tar vi upp hur Sexan – Den lojale i Enneagrammet...

Read more

Poddavsnitt 19 – Ledarstilar del 2

Vi fortsätter prata ledarstilar genom att reflektera över typiska styrkor och fallgropar hos...

Read more

Sjuan – entusiastens – ledarstil

Ledarskapsparadigm: Ledarens uppgift är att få människor ivriga att skapa innovativa satsningar...

Read more